狼に変貌する可能性が高い男性上司6タイプ

オフィスでの純粋な恋愛は数多くあるが、多くの場合、女性は自分の伴侶を見つけられずに上司から嫌がらせを受けている。一夜限りの関係や不倫は、上司が権力を利用して女性部下を侵害するケースがほとんどであることに留意すべきである。なので、女性のサラリーマンの皆さんは、できればそのような変態上司には注意して近づかないようにしてください。

仕事の名の下に女性同僚に単独残業を頻繁に求める上司

普段から女性の職場を訪問し、仕事に関する話をすることは何ら問題ありません。しかし、男性上司の中には、女性社員のオフィス内をいつもぶらぶら歩き回っている人もおり、これは必然的に部外者からの否定的な批判を招くことになる。特に、残業という名目でいつも二人きりになろうとするのですから。真夜中に男女が一緒にいるのは危険ですし、疑いの目を向けられるのは必至です。

女性同僚の生活を過度に気にするリーダー

リーダーが部下と親密な関係を持つことは普通のことですが、部下の私生活に過度に関心を持つのは異常です。女性のホワイトカラーは、上司と接する際の個人的な行動にも注意する必要があります。注意しないと、相手に悪い印象を与えてしまうこともあります。相手の性格に絶対的な確信が持てない限り、具体的な個人的な状況については触れない方がよいでしょう。

部下の服装について頻繁に要求する

一部の企業では従業員の服装に関して一定の要件を設けていますが、これらは特定の個人を対象としたものではありません。もしあなたの上司が女性の部下に自分の好みに合った服装を常に求めていたり、露出度の高い服を着るよう求めていたりする場合、上司はあなたを特定の目的達成のために利用しようとしているか、あなたを利用しようとしているかのどちらかであることは明らかです。

女性の同僚の昇給や昇進を頻繁に約束する上司

女性のホワイトカラー労働者が仕事の能力に優れている場合、暗黙の励ましによって彼女のモチベーションを高めることは悪いことではないかもしれません。しかし、彼女がまだ入社して間もない、能力も限られているのなら、常に彼女に利益を与えることができることを示すのは、少々無理があるでしょう。会社の運営は、1人や2人で決まるものではありません。慈善事業でもない限り、パフォーマンスがないのに彼女に利益を与えないのであれば、どんな上司がそんな親切をしてくれるでしょうか?

男性は女性を好色な目で見ることが多い

このタイプの男性は、女性に対して自分の興味を直接表現するという、より直接的な利点を持っています。心の準備さえできていれば、相手がどんないたずらをしてくるか心配する必要はありません。しかし、一日中敏感な部分を見つめられたら、誰でも恥ずかしい思いをするでしょうから、その人からは離れた方が良いでしょう。

女性の同僚に一緒に旅行に行こうとよく誘う

同僚同士で一緒に出張に行ったり、お互いに気を配ったりするのは楽しいことかもしれません。しかし、上司が悪意を持っていて、頻繁にデートを強要したり、露骨にセクハラ行為をしたりする場合、女性はもっと警戒し、そのような考えを持つ上司から身を守る対策を講じる必要があります。

追記：職場でのセクハラが大手メディアに頻繁に取り上げられています。女性は職場で性差別を受けるだけでなく、変態上司の嫌がらせにも耐えなければなりません。真面目な職場がポルノの場になりつつあります。女性の平等と心身の健康はどうすれば守られるのでしょうか。